Zurück zur Übersicht

.info netzwerk-weiterbildung 04/04

*******************************************************************
.info netzwerk-weiterbildung 04/04
*******************************************************************

Liebe Kolleginnen und liebe Kollegen,

Die Kuerzungen im Bereich der beruflichen Bildung gehen weiter. In Hamburg steht die Stiftung Berufliche Bildung vor dem Aus, der Senat will saemtliche Zuschuesse kuerzen. Ob die Bundesagentur fuer Arbeit in Zukunft weiterhin Umschulungsmassnahmen finanziert, ist unklar. Die Neueintritte bei Foerdermassnahmen der Bundesagentur gehen weiter zurueck. Die Foerderung der allgemeinen Erwachsenenbildung koennte ein Opfer der Sparmassnahmen der Bundeslaender werden. Keine guten Zeiten fuer die Weiterbildung in einem Land, in dem alle politisch Verantwortlichen lautstark das lebenslange Lernen einfordern.
Das Team vom Netzwerk Weiterbildung wuenscht allen Kolleginnen und Kollegen schoene und erholsame Urlaubstage.


Weitere Inhalte:
1. Neue Studien zur Bildungsfinanzierung und Systemqualitaet in der Weiterbildung
2. Qualitaetsmanagement in der Weiterbildung
3. Rauhe Zeiten in der Weiterbildung
4. Neue Termine
5. Impressum
6. Info Netzwerk-Weiterbildung abonnieren und kuendigen

*******************************************************************
1. Neue Studien zur Bildungsfinanzierung und Systemqualitaet in der Weiterbildung erschienen
*******************************************************************

Dieter Dohmen untersucht in seiner Studie "Finanzierung lebenslangen Lernens von der Kita bis zur Weiterbildung" die privaten und oeffentlichen Ausgaben je Schueler bzw. Studierenden und die Nutzungsstruktur des deutschen Bildungssystems. Die Studie kommt zu dem Schluss, dass es zu massiver Umverteilung und Selektion im deutschen Bildungsystem kommt. "Fasst man die Ergebnisse zusammen", so Dr. Dieter Dohmen, "dann zeigt sich, dass das bestehende System der Bildungsfinanzierung in Deutschland zu einer erheblichen Umverteilung zugunsten der bildungsnahen, hoeheren sozio-oekonomischen Schichten und zu Selektion fuehrt. Die Chancengleichheit und -gerechtigkeit wird nicht nur institutionell, sondern auch finanziell behindert."

Die Studie von Peter Faulstich, Dieter Gnahs und Edgar Sauter "Systemqualitaet in der beruflichen Weiterbildung - Fragestellungen, Konsequenzen und Alternativen nach Hartz" beschaeftigt sich mit der Entwicklung der beruflichen Foerderung durch die Bundesagentur fuer Arbeit. Die hier vorgelegte Expertise stellt anschaulich den Wandel der Foerderpolitik im Bereich der Fort- und Weiterbildung dar. Die eingetretene Verengung der von der Bundesagentur fuer Arbeit gefoerderten Weiterbildung auf vermittlungsunterstuetzende Funktionen hat aus Sicht der Autoren Folgewirkungen fuer das gesamte System der beruflichen Weiterbildung. Die Einschnitte muessten deshalb durch nachhaltige Veraenderungen auch in den anderen Bereichen der beruflichen Weiterbildung, insbesondere in der betrieblichen Weiterbildung, flankiert werden. Notwendig ist aus Sicht der Autoren eine Neubuendelung der Funktionen und der diese tragenden Institutionen.

Weitere Informationen zu den Studien und Links zum Herunterladen der Expertisen erhalten sie auf der Seite Grundsaetzliches zur Weiterbildung http://www.netzwerk-weiterbildung.info/grundsaetze.php.

*******************************************************************
2. Qualitaetsmanagement in der Weiterbildung
*******************************************************************

Die "Anerkennungs- und Zulassungsverordnung Weiterbildung (AZWV)" ist veroeffentlicht. Die neue Rechtsverordnung, nach denen sich Traeger von beruflichen Weiterbildungsmassnahmen zertifizieren lassen muessen, ist in Kraft getreten. Mit einer Uebergangsfrist bis zum 31. Dezember 2005 ausgestattet, verpflichtet sie alle Bildungstraeger, die Bildungsgutscheine einloesen wollen, die Anerkennung zu beantragen.

Sie koennen auf der Seite Arbeitsmarktpolitik http://www.netzwerk-weiterbildung.info/news_arbeitsmarktpolitik.php die neue Rechtsverordnung als doc-Datei herunterladen.

*******************************************************************
3. Rauhe Zeiten in der Weiterbildung
*******************************************************************

Das Christliche Jugenddorfwerk Deutschland e. V., ein ueberregionales Jugend-, Bildungs- und Sozialwerk mit rund 8000 Beschaeftigten, streicht beziehungsweise kuerzt seinen Beschaeftigten Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Die Beschaeftigten haben keinen Tarifvertrag und sein Traeger, der eingebunden ist in das Diakonische Werk der Evangelischen Kirsche in Deutschland, verweigert sogar der Mitarbeitervertretung ein Mitspracherecht. Tarifrecht nach Gutsherrenart.

Der Geschaeftsfuehrer des Berufbildungswerkes Bremen hat beim Arbeitsgericht ein Amtsenthebung gegen den Betriebsrat beantragt. Das Berufsbildungswerk Bremen gehoert zum Sozialverband Deutschland e.V.,.ehemals Reichsbund. Spannungen zwischen Geschaeftsfuehrer und Betriebsrat gab es schon laenger. Offenbar war der offene Brief fuer den Geschaeftsfuehrer ein willkommener Anlass, gegen den Betriebsrat gerichtlich anzugehen. Da unseres Erachtens ein offener Brief des Betriebsrates ein legitimes Instrument ist, bitten wir um Solidaritaetserklaerungen fuer den Betriebsrat.

Weitere Informationen zu den Vorfaellen und ein paar Anregungen, wie Sie den Betroffenen ihre Solidaritaet zeigen koennen, finden Sie auf der Startseite http://www.netzwerk-weiterbildung.info/index.php.

*******************************************************************
4. Neue Termine
*******************************************************************

Haustarife und Notlagentarife sind inzwischen gaengige Praxis im Weiterbildungsbereich. Unter dem Motto "Handlungsmoeglichkeiten des Betriebsrats in Betrieben mit/ohne Tarifvertrag" bietet ver.di Ende August ein Seminar fuer Betriebs- und Personalraete und Mitglieder von Tarifkommissionen an.

Alle Informationen ueber diese Tagungen finden sie unter Termine des Bundesfachbereichs http://www.netzwerk-weiterbildung.info/termine_bufb.php, wo sie auch weitere Informationen und Anmeldeformulare herunterladen koennen.

*******************************************************************
5. Impressum
*******************************************************************
Herausgeber
Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft e.V.
Landesbezirk Niedersachsen Bremen
Projekt Netzwerk Weiterbildung
Brigitte Schuett
Landesfachbereichsleiterin
Bildung Wissenschaft Forschung
Goseriede 10
30159 Hannover

Redaktion: Peter Syga, Projekt Netzwerk Weiterbildung
mail to: peter.syga@verdi.de

*******************************************************************
6. .info netzwerk-Weiterbildung abonnieren und kuendigen
*******************************************************************
Das .info netzwerk-weiterbildung ist ein kostenloser Service fuer die Beschaeftigten in der Fort- und Weiterbildungsbranche. Wenn sie in den Verteiler aufgenommen werden wollen oder wenn sie in Zukunft dieses Info nicht mehr zugeschickt bekommen wollen gehen sie bitte auf die Internet-Seite http://www.netzwerk-weiterbildung.info/newsletter.php oder schicken sie eine e-mail an info@netzwerk-weiterbildung.info


Dieser Beitrag wurde zuletzt aktualisiert am 01.02.2005